Nef İcra Kurulu Başkanı Erden Timur "Biz yaptığımız tüm insan kaynakları (İK) uygulamalarını, yapmak zorunda olduğumuz şeyler olarak görüyoruz. Çünkü çalışanlarımızın hepsi bizim çocuklarımız. Dolayısıyla bizim çocuklarımızla aynı imkana sahip olmalı" diye konuştu.
BİZDE PATRON YOK!
Nef'in çalışanlarının şirketi olduğunu ve bir 'patron' olmadığını anlatan Timur, şöyle devam etti: "Şirketin yüzde 95 hissedarıyım, ancak bugüne kadar hiç kâr almadım. Hissedarlar arasında bir kâr paylaşımı yok. Dağlatılabilir kârı toplumsal işlere ayırıyoruz. Çünkü bir şeyin sizin olmadığını düşündüğünüzde paylaşmış oluyorsunuz. Öte yandan yaptırılan okulların, kalıcı eserlerin isimlerini çalışanlarımız veriyor. Yani bir Nef çalışanı, anneannesinin adını bir okula verebiliyor."
Özel okul desteği veriyor
Bugün 300'ün üzerinde çalışanı olan Nefte evden çalışma, esnek mesai, ücretsiz tatil paketleri gibi uygulamalar var. Ayrıca Nef çalışanlarının çocuklarının özel okul taksitlerini ödüyor, yaz okuluna gönderiyor, mentorluk desteği veriyor ve tüm okul hayatı boyunca burs sağlıyor.
EVLİLİK DESTEĞİ
Nef evlilik hazırlığı yapan, yeni evlenen çalışanlara bir ailenin sağladığı maddi ve manevi destek gibi, bütçelerine maddi olarak, yüreklerine de manevi olarak destek oluyor. Çocuk sahibi çalışanlarına, bez-mama desteği sağlanıyor.
Akşam Gazetesi
Nef'ten çalışanlarına büyük ayrıcalık!
Nef'ten çalışanlarına büyük ayrıcalık!
www.emlaksayfasi.com.tr www.emlaksayfasi.com.tr
Güncel
2010'da kurulan Nef, başarısındaki en büyük rolün çalışanlara ait olduğundan hareketle çalışan mutluluğunu % 90'ın üstüne çıkardı.
Paylaş: